チームビルディング

「変化」と「競争」が激しい昨今、組織力の重要性が高まっています。
しかし、多くの企業が旧態依然の在り方から脱却できず、組織に失望し、優秀な人材が会社を去ると言ったことをよく耳にします。
ダイバーシティ化が進み「多様性」が認められる時代となりました。多様性のあるメンバーはきちんとマネジメントすれば高い生産性をもたらすチームとなります。しかしそれは簡単なことではありません。
私は20年の会社員の中で15年以上管理職として組織をマネジメントしてきました。その過程では組織が全く機能せずチーム崩壊の危機があったこともあります。その中で気づいたことは
1.正論を伝えてもメンバーは動かない
2.リーダーが話すほどメンバーは動かない
3.叱ってもメンバーは慣れてしまい動かない
といった失敗でした。
自分の失敗経験からチーム力を高める手法をお伝えしています。

【チームビルディングの主な研修内容】
□チームビルディング研修
□コーチング
□リーダーシップ研修
□マネジメント研修等

ご興味ある方はお問合せhttps://tomitakaori.com/contact/までご連絡ください。

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